반주
주일 예배와 찬양 시간의 반주를 담당합니다.
- 이수진 사모
SERVING TOGETHER
섬김은 특별한 사람만 할 수 있는 일이 아니라 공동체의 필요에 응답하는 여러 방식입니다. 사역팀은 예배와 찬양 등 맡은 자리를 나누어 맡습니다. 팀마다 역할은 다르지만 사람을 수단으로 대하지 않는 원칙은 함께 지킵니다. 쉬어야 할 때 쉬고 도움을 요청할 수 있는 사역 문화를 만들고 있습니다.
팀별 섬김의 역할 알아보기예배 돌봄팀
예배 공간과 참여자의 편의를 살핍니다. 날씨와 이동 상황에 따라 좌석과 동선을 조정합니다.
마을 섬김팀
지역 기관과 이웃의 필요를 듣습니다. 교회가 할 수 없는 일은 적절한 전문기관에 연결합니다.
영상 기록팀
예배와 계절의 이야기를 담습니다. 촬영 동의와 공개 범위를 확인한 뒤 자료를 관리합니다.
회복 동행팀
상담 신청과 생활 돌봄의 첫 연결을 맡습니다. 비밀 보장과 안전 예외의 원칙을 교육받습니다.

LEADERSHIP
이경자 담임목사
윤용봉 부목사
윤진구 전도사
유년부·청년부를 섬깁니다.
유만열 장로
강희준 장로
홍사복 장로
김선자 권사
김봉우 권사
김자영 권사
김소영 권사
우덕신 권사
이춘자 권사
김성영 안수집사
섬기는 이들
모든 사역을 여러 팀으로 나누기보다, 지금 실제로 섬기고 있는 자리를 있는 그대로 소개합니다. 예배의 찬양을 준비하는 손길과 다음 세대가 찬양으로 예배를 섬기는 자리입니다.
주일 예배와 찬양 시간의 반주를 담당합니다.
청소년들이 찬양으로 예배를 함께 섬깁니다.
A SHARED POSTURE
사역의 이름과 숫자가 커져도 그 안에는 한 사람의 구체적인 삶이 있습니다. 담당자는 계획을 실행하기 전에 누구에게 어떤 도움이 필요한지 먼저 확인합니다. 같은 사람에게 여러 팀이 동시에 연락하지 않도록 정보 공유의 범위를 조정합니다. 필요한 경우 본인의 동의를 구한 뒤 적절한 담당자에게 연결합니다.

SERVE AND REST
모든 달에 같은 수의 활동을 진행하면 담당자와 참여자 모두 쉽게 지칠 수 있습니다. 계절의 날씨와 지역의 필요, 팀의 여력을 함께 고려해 일정을 세웁니다. 활동 전에는 역할과 안전을 확인하고 활동 후에는 무엇을 줄이거나 바꿀지 돌아봅니다. 1년의 계획 안에 쉬어 가는 기간도 분명히 둡니다.

봄 준비
새 팀원을 맞이하고 기본 교육을 진행합니다. 마을의 필요를 조사해 활동 방향을 정합니다.
여름 실행
오전 중심의 야외 섬김을 운영합니다. 폭염과 우천 시 실내 대안을 적용합니다.
가을 점검
한 해의 관계와 기록을 돌아봅니다. 협력 기관과 참여자의 의견을 다음 계획에 반영합니다.
겨울 회복
팀별 휴식과 조용한 나눔을 마련합니다. 다음 해에 계속할 일과 내려놓을 일을 구분합니다.
PEOPLE AND PLACES
사역팀이 공동체를 섬기지만, 통계만으로 돌봄의 질을 판단하지 않습니다. 구역과 소그룹, 연간 108회의 모임이 실제 사람의 삶에 어떤 도움이 되었는지 함께 살핍니다. 담당자는 참여 인원뿐 아니라 쉬어 간 사람과 새로 연결된 사람의 경험도 기록합니다. 숫자는 계획을 세우는 참고 자료이며 사람을 평가하는 기준이 아닙니다.
공동체
주일 예배에 함께 모이는 규모입니다.
구역
가까운 관계를 이어 가는 모임입니다.
팀
예배와 돌봄, 마을 사역을 맡습니다.
모임
계절과 교육, 식탁을 포함합니다.
FIND A ROLE
자신의 기술과 시간, 몸의 상태를 고려해 참여할 팀을 선택할 수 있습니다. 야외 활동이 어렵거나 정기 일정이 불가능해도 기록과 기도, 준비 업무처럼 다른 역할이 있습니다. 담당자는 신청자의 경험을 평가하기보다 안전하게 시작할 방법을 설명합니다. 필요한 경우 한 번 참관한 뒤 결정하도록 안내합니다.
주일 오전 9시 30분 공동예배와 11시 30분 가족예배, 수요일 오후 7시 30분 기도예배를 드리며 날씨에 따라 마당과 본당을 오갑니다.
예배와 식탁, 미디어, 정원 중 관심 영역을 적습니다. 가능한 요일과 시간을 함께 알려 주세요.
팀의 실제 활동을 한 번 지켜봅니다. 현장의 분위기와 역할을 이해한 뒤 참여 여부를 정합니다.
필요한 장비와 안전, 개인정보 원칙을 교육받습니다. 초보자에게는 경험자와 함께하는 기간을 둡니다.
담당자와 참여 빈도와 역할을 합의합니다. 생활의 변화가 생기면 일정을 다시 조정할 수 있습니다.
아래 양식을 남겨 주시면 담당자에게 바로 전달됩니다.
SERVE WITH CARE
따뜻한 차를 준비하는 일과 의자를 정리하는 일, 영상을 백업하는 일과 안부를 묻는 일이 모두 필요한 섬김입니다. 눈에 띄는 역할보다 꾸준히 약속을 지키는 태도를 중요하게 여깁니다. 자신의 한계를 알고 도움을 요청하는 것도 좋은 팀원이 되는 방법입니다. 관심이 있다면 부담 없는 대화부터 시작해 보세요.
섬김의 자리 문의하기역할 확인
현재 열린 팀과 필요한 시간을 알아봅니다. 계절에 따라 모집 영역이 달라질 수 있습니다.
첫 참여
경험자와 함께 한 번의 활동을 해 봅니다. 활동 뒤 편안함과 어려움을 솔직히 나눕니다.
지속 선택
자신의 생활에 맞는 빈도를 정합니다. 계속하지 않기로 해도 관계의 존중은 유지됩니다.